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derecho

es el sistema racional de normas relativas de las relaciones de directo o indirectamente derivan de la prestación libre, subordinada y remunerada de servicios y cuya función es producir el equilibrio de los horarios mediante la realización de la justicia social

derecho del trabajo

tiende a conseguir el equilibrio y la justicia social en las relaciones entre los trabajadores y patrones

derecho del trabajo

cualquiera que sea el acto que le dé origen la presentación de un trabajo personal subordinado a una persona mediante el pago de un salario.

relación del trabajo

queda prohibida la utilización del trabajo de los menores de 18 años y en establecimientos industriales después de las

10 de la noche

no podrán ser inferiores a las fijadas en la ley federal del trabajo y deberán ser proporcionales a la importancia de los servicios iguales de para trabajos iguales

condiciones se trabajo

es el tiempo fijado por el trabajador y el patrón durante el cual el trabajador está a disposición del patrón para prestar su trabajo

jornada de trabajo

la jornada diurna está comprendida de

6:00 a las 20:00 hrs

las jornadas nocturnas se extienden de las

20:00 a las 6:00 hrs

por nada que comprende periodos de tiempo de la jornada diurna y nocturna

mixta

por cada 6 días de trabajos el trabajador disfrutará de

un día de descanso por lo menos

los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un periodo anual de vacaciones pagadas que en ningún caso podrán ser inferiores a

6 días laborales

es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo

salario

es la cantidad menor que debe recibir en efectivo el trabajador por los servicios prestados en una jornada de trabajo

salario mínimo

los trabajadores participarán en las utilidades de las empresas, de conformidad con el porcentaje que determina la comisión Nacional participación de los actividades de las empresas

participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas

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